Unsere Zusammenarbeit Schritt für Schritt
Angebotserstellung
Nachdem wir die ausgefüllte Abfrage von Ihnen erhalten haben, beginnen wir mit der Erstellung eines personalisierten Angebots für Sie. Das Angebot wird die Bedingungen unserer Zusammenarbeit detailliert beschreiben. Sollten Sie weitere Fragen haben, beantworten wir diese gerne.
Nach Abschluss des Bieterverfahrens bereiten wir innerhalb von 48 Stunden eine Vereinbarung vor, die das von Ihnen zuvor angenommene Angebot widerspiegelt.
Erstkontakt
Sie brauchen Mitarbeiter? Schreiben Sie uns und unsere erfahrenen Berater werden sich mit Ihnen in Verbindung setzen. Im Gespräch wollen wir herausfinden, was Sie genau brauchen, und wir sagen Ihnen, wie unsere Zusammenarbeit ablaufen kann.
Fragebogen
Nach dem Vorstellungsgespräch senden wir Ihnen zum Ausfüllen einen kurzen Fragebogen zu den Arbeitsbedingungen an Ihrem Arbeitsplatz zu.
Da wir nach dem Gleichstellungsgrundsatz arbeiten, benötigen wir die oben genannten Angaben, um Ihnen ein Angebot erstellen zu können, das die rechtmäßige Beschäftigung einer Arbeitnehmerüberlassung gewährleistet.
Arbeitnehmerüberlassungsvertrag
Sobald wir den unterschriebenen Vertrag von Ihnen erhalten haben, beginnen wir mit der Personalrekrutierung. Wir werden Sie über den Fortschritt dieses Prozesses auf dem Laufenden halten. In der Zwischenzeit bereiten wir eine angemessene Unterkunft für den Mitarbeiter vor und kümmern uns um die Logistik seiner Arbeit, damit er planmäßig mit der Arbeit beginnen kann.